転職ナビなら電話相談で不安を解消できる！利用者の口コミと評判を紹介

※当サイトは口コミの一部を掲載しています。

1．転職ナビは使える？サービスの4つの強み

転職ナビは、中途採用の正社員や契約社員など、さまざまな雇用形態の求人情報が検索できます。

また『第二新卒』『未経験歓迎』『学歴不問』などの募集条件の求人も多数掲載されている業界最大級の転職サイトです。

近年は色々な特徴をもった転職サイトがありますが、ここからは他のサイトとは違う転職ナビならではの強みをご紹介します。

電話やメール、チャットで気軽に転職相談できる

多くの転職サイトでは、求人検索から応募までを自分で行うため、転職活動の具体的なアドバイスをもらうことができません。

しかし「どんな求人を選ぶべき？」「志望動機の書き方は？」など転職活動はわからないことがたくさんありますよね。

転職ナビでは、このようなお悩みをおもちの方に「転職ナコウド」というサービスを展開しており、登録者に無料で電話相談サービスを提供しています。

転職に関しての疑問質問に、キャリアアドバイザーが答えてくれるサービスです。

転職活動のノウハウから実際の転職活動のサポートまで、プロのアドバイザーが対応してくれるので、他の転職サイトとは違い、ていねいなサポートを受けながら自分のペースで転職活動を進めることができますよ。

「転職ナコウド」の詳しい紹介はこちらから(この記事の下へ)

業界最大級の掲載求人

転職ナビでは日々多くの新着求人が更新されています。

また、登録後に閲覧できる非公開求人も豊富で、有名企業や人気企業をはじめ、好条件の求人が数多く掲載されています。

全国の求人が掲載されているので、地方での求人探しや地元企業から都市圏の企業まで希望に合わせて検索できますよ。

また、転職ナビでは『未経験歓迎』や『学歴不問』などの条件だけでなく『上場企業』『面接1回』など、細かく条件指定できますので理想に近い求人をスムーズに見つけられます。

早い段階で、求人を絞り込み、応募のための書類作成などに進むことができるのも転職ナビの強みといえます。

企業から直接スカウトや応募歓迎が届く

転職ナビでは登録者が求人を検索できると同時に、企業側も人材を検索できるようになっています。

求職者は会員登録後に履歴書、スキルシートに詳細な経歴や転職の希望条件を入力しますが、企業はそれらの情報をもとに求める人材像にマッチした人がいないかを検索し、条件が合えばオファーを出すことができるのです。

あなたを必要としている企業からスカウトや応募歓迎メッセージを受け取るので、内定率も上がりやすくなります。

さらに、転勤の可否や住宅手当の有無などの細かな希望まで自由に選択できるので、細かな雇用条件を面接の時に質問して気まずくなったり、入社後に自分が思っていた雇用条件と違うなどのギャップが生じづらくなるのでおすすめです。

2．転職ナビの「転職ナコウド」って何？登録者を無料で支援

転職ナビの特徴的なサービスとして「転職ナコウド」があります。

キャリアアドバイザーを「転職ナコウド」と呼び、転職に関する疑問や質問に対して、プロ目線のアドバイスをもらうことができます。

ここからは、「転職ナコウド」の特徴をご紹介します。

転職活動の小さな疑問も気軽に相談

転職ナコウドはキャリアアドバイザーと直接会って話す転職エージェントと違い、電話やメール、チャットなどで気軽に相談できるので、地方在住の場合も時間的、距離的な制約を受けずにサービスを気軽に利用できます。

平日は10:00～20:30、土日祝日は10:00～18:30の間で東京と宮崎に在籍する約30名のアドバイザーが対応してくれます。

仕事が忙しく、日中に私用の電話が難しい人でも利用しやすい時間帯に対応してもらえます。また、事前予約も可能なので、効率的に相談をすることができますよ。

フリーダイヤルなので、通話料を気にすることもありませんし、サービス料もかかりません。

転職に関する疑問や質問に対して気軽に相談してみましょう。

志望動機や自己PRの書き方のアドバイスも！

企業へ募集する際は、履歴書や職務経歴書等の書類を提出しますが、その中でも志望動機や自己PRは重要です。

採用担当者は、応募書類から経験やスキル、人物像を読み取ろうとしますので、わかりやすく具体的な例を挙げて書類を作成する必要があります。

転職ナコウドではキャリアアドバイザーが、応募書類を客観的に判断し、修正ポイントを指摘してくれますよ。

さらに業界や職種によって、書き方のポイントが変わるので、応募先の企業に合わせてプロのアドバイスをもらえれば応募書類の作成も難しくありません。

企業へあなたのことを売り込んでくれる

転職活動で最大の難関なのが面接です。

面接官の質問に的確に答えられるか？自分自身をしっかりアピールできるか？によって転職の成功率は変わります。

だからこそ、面接対策をしっかりすることが大切ですが、転職ノウハウがないとそれもうまくいきません。

転職ナコウドでは、事前に電話で面接の練習を行うことができ、想定質問などを教えてもらうことができます。

さらに、キャリアアドバイザー(=転職ナコウド)が可能な限りあなたのスキルや実績、魅力を応募企業に売り込んでくれます。

一人で転職活動をしていると、書類審査で落ちてしまい悩むことも多いですが、アドバイザーの助けがあればきっと成功率も上がるはずです。

3．転職ナビの口コミ、評判

求人掲載数が多く、さまざまなサポートを提供している転職ナビですが、実際に利用している人の口コミではどのような評価なのでしょうか。

ここからは、実際に転職ナビを利用した人たちの口コミをご紹介します。

4．転職ナビがおすすめな人

転職活動は、転職先の希望条件を絞り、求人を探し、応募書類を作成、面接の準備…などたくさんのステップが必要です。

転職エージェントなら担当者が付いて転職活動をサポートしてくれますが、実際に担当者と会う必要があったり、頻繁に来る連絡にも対応しなければいけません。

また、多くの転職エージェントは、首都圏に事務所があることが多く、地方在住の場合はエージェントに会いに行くのも難しい場合もあります。

転職ナコウドでは、実際に面談に出向く必要はありませんし、自分の都合の良い時間に電話相談を予約し、転職に関する疑問を直接キャリアアドバイザー(=転職ナコウド)に尋ねることができます。

またJOBSHILというメディアでは転職ノウハウについて紹介されているので、転職活動の悩みを解決するヒントもたくさん掲載されていますよ。

「転職ノウハウは知りたいけど、自分で転職活動を勧められる気軽さも欲しい」という方におすすめなのが転職ナビです。

転職ナビに無料登録する

5．転職ナビを最大限活用するためのポイント

これまで、転職ナビのさまざまなサービスをご紹介してきました。

全国を網羅した求人情報を掲載している業界最大級の転職サイトであること、また、キャリアアドバイザー(=転職ナコウド)に無料で電話相談できる「転職ナコウド」というサービスがあることが転職ナビの大きな特徴です。

しかし、うまく活用できないと転職活動を有利に進めることが難しくなってしまう場合があります。

ここからは無料で利用できる便利なサービスを最大限に利用して、転職活動をスムーズに進めるためのポイントをご紹介しましょう。

Web履歴書の充実で企業からのオファーをもらう

企業からのオファーを増やすためには、WEB履歴書を充実させることが重要です。

今までの就業経験で培ってきた実績やスキルを詳しく記載しましょう。

そうすることで、企業側もあなたが戦力になってくれる人材かどうかを判断しやすくなるのでオファーも出しやすくなります。

ただし、登録する書類は正しい情報を入力することが大切です。

自分をよく見せようと、実績よりもオーバーに表現してしまうと、転職した後にミスマッチが生じて、短期間で転職を繰り返す可能性もあります。

また転職ナビなら匿名で利用できますし、特定の企業に対してあなたの情報を非公開に設定することもできます。

ですから「周りの人や会社に知られたらどうしよう」と心配する必要もありませんよ。

アプリのチャット機能で疑問に思ったらすぐに相談

転職に関する質問が気軽に電話でできる「転職ナコウド」ですが、電話で尋ねるほどでもないけれど確認したいことや、仕事の合間に少し確認したいことが出てくることもありますよね。

そんな時は、転職ナビアプリのチャット機能が便利です。

チャットで気軽に相談できますし、リアルタイムで返答がもらえます。

また、転職ナビのアプリでは新着求人が分かりやすく表示されますので、最新情報を見逃すようなこともありません。

さらに複数の応募企業の進捗や選考状況やスカウトの管理も簡単です。

「好条件でスカウトを受けていたのに、募集期限がきれてた…」ということもなく管理できるので安心ですね。

転職ナビポイントで最大10万円もらえる

今なら転職ナビのアプリをダウンロードすると、最大8万ポイントが付与される特典がついています。

(2019年8月15日時点　キャンペーン期間については未定)

6．転職ナビの登録から求人応募までの流れ

ここからは、転職ナビを始めようと考えている人に、登録から、応募までのプロセスをご説明します。

まずは転職ナビに会員登録

まずは、転職ナビのサイトにアクセスし、登録画面にメールアドレスとパスワードを入力しましょう。

その際、登録が現職の会社にバレてしまうことはありませんが、プライベートなメールアドレスを登録するのがおすすめです。

仕事中にチェックしやすいからといって、会社のメールアドレスを登録してしまうと良くありません。

次に、氏名、生年月日、電話番号、希望の職種と勤務地を入力すれば登録完了です。

登録が完了した後は、マイページが作成されますので、そこにWEB履歴書や、スキルシート、細かい希望条件を入力していくことになります。

Web履歴書

Web履歴書では必須項目として、最終学歴、住所、就業経験、転職回数、職務経歴（会社名、雇用形態、職務内容）を入力します。

これらを正確に記載することで、閲覧した企業からのオファーの質を高めることができますので、具体性を意識して入力しましょう。

また、任意で入力する項目として、現在の年収、志望動機、自己PRがあります。

これらは、入力しなくても企業からのオファーを受けることは可能ですが、求める人材にマッチしているかを登録情報から読み取りますので、入力しておく方がいいでしょう。

転職ナコウドに相談する際も、志望動機や自己PRが記載されていると、内容についてアドバイスを貰うこともできるので一石二鳥なのです。

スキルシート

スキルシートは、これまでの実務経験やスキル、資格、マネジメント経験について入力します。

また、直接今までの実務で使用していなかったとしても、外国語が堪能、PCスキルなどアピールできる材料があると、書類選考を通過する確率を高めることができます。

さらに、資格に関しては、今までの就業経験の中から取得した資格や、普通自動車の免許証など、持っている資格を記載するようにします。

各項目を具体的に入力しておくことで、企業へのアピールとなりますし、持っている能力を発揮できる企業への転職につなげることができるでしょう。

希望条件

次に入力するのが、希望条件です。

勤務地、職種、転職時期、雇用形態は必須項目として入力する必要があります。

また、任意の項目として、希望年収を入力しますが、今回の転職によって目指していきたい年収額を入力するようにしましょう。

さらに、転職ナビでは、希望条件を10個まで好きに選択することができます。

例えば、妊娠、出産などのライフイベントを経て転職をする人は『子育て中の女性在籍中』『時短勤務』などを希望条件として選択することもできます。

ただ、これらはあくまで希望ですので、条件を満たした企業のオファーが必ず来るというわけではありません。

求人検索

転職ナビで求人検索をする場合は、職種と勤務地を指定すると簡単に検索ができます。

希望条件を細かく指定して検索したい場合は、詳細検索機能でさまざまな条件を指定してくだい。

例えば『転勤なし』『フレックスタイム制』『退職金制度』『土日祝日休み』などの自分がこだわりたい勤務条件や就業条件が設定できます。

また、気になる求人を見つけた場合、気になるボタンを押しておくとリストが作成され、それぞれの求人を比較して応募を検討することも可能です。

多くの求人が掲載されている転職ナビでは、検索機能をうまく利用して、効率的に希望に近い求人を探しましょう。

気になる求人があったら応募

求人検索をして気になる企業が見つかったら、積極的に応募しましょう。

応募する場合に、注意すべきは各企業の選考フローです。

企業によっては、面接が複数回あることもありますし、筆記試験がある場合もあります。応募企業の選考方法を確認するようにしましょう。

希望企業に応募する際は志望動機や自己PR欄を使いまわしせずに、なぜその企業に転職したいのか、希望企業でどのようなスキルを活かせるのかを記載しましょう。

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★転職サイト・転職エージェントを徹底比較★取り扱い一覧

最後に「どの人材紹介会社に登録すればいいのかわからない」という方のために、各転職サイトや転職エージェントの特徴やポイントをご紹介します。

転職サイトや転職エージェントはそれぞれ特徴が異なります。あなたにふさわしい会社を選んで、後悔しない転職をしましょう。