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介護職はブラック？介護する側が身体も心もボロボロな現実とは
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これからの仕事は介護だという思いから介護施設への就職を決めました。ですが、介護職はブラックで体がボロボロになるまで働きました。転職に成功した今考えれば、何故すぐにやめなかったのだろうと思ってしまいます。
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介護施設に入って最初の難関は、お局様の新人いじめ
まず就職してすぐに介護実習が行われました。今まで介護なんてしたことなかったし、全くの初心者なので手際がとても悪くて手こずっていました。
するとヒソヒソと後ろの方から聞こえるように「こんなのすぐできなきゃ終わってる。」「遅いねえ…」という言葉が。その方たちは結構年配の女性でした。
私の他にも若い子に対して「終わってる」などと言ったキツイ言葉を投げかけていました。
そして実際の勤務になると、年配の女性は何も教えてくれることもなく聞いても無視、もしくは嘘の内容を教えるといったものでした。なので歳の近い人に聞いて業務をこなしていました。
女性が多い環境なので、介護施設の人間関係の善し悪しには差があると聞いたことはありましたが、まさかここまでひどいとは思いませんでした。年配の女性が多いので歳の近い職員も何も言えない状況でした。
夜勤明けにそのまま日勤・月１００時間のサービス残業
業務自体もとてもハードでした。そしてもちろん残業代はでません。
早番(6時〜14時)、中番(10時〜18時)、遅番(12時〜20時)、夜勤(20時〜8時)という4交代で業務を回すのですが早番、中番は時々入るくらいで年配の女性職員が入っていました。
この勤務に当たることはほぼなく、あったとしても年配女性が急にでられなくなった。だとか、そういった事情によるものでした。
若い人は夜勤が多く、しかも夜勤が終わっても業務は続きます。8時に夜勤終了。そして一度タイムカードを切ってからまた業務開始です。
このことについて一度話をしましたが、タイムカードは絶対切って欲しいと言われ、仕方がなくしていました。
そして12時頃まで勤務をして終了。そして次の日早番で出勤。などといった勤務がとても多かったです。
休みは1ヶ月に3度あれば良いほうで、ほとんど休みはありませんでした。夜勤明けが休みみたいなものでしたが、さすがに疲れは取れず本当に今思うととても辛かったです。
残業時間は100時間を超えるときもありましたし(もちろん残業代はでません)3日いっぱい仮眠程度で仕事をしたときもありました。この時の給料は１ヶ月14万円程でした。
高卒ですぐ働いたので賞与含め大体年収は200万円程でした。
体重８キロ減、ドクターストップで介護の退職を決意
すぐ辞めるという選択もありましたが、やはり介護している人のありがとうを聞くと辞められない気持ちが強くなっていました。ですがある日、倒れてしまいました。
もちろん過労です。病院の先生にもなんでこんなになるまで働いたんだ。と怒られてしまいました。確かに体重は8キロも落ちてしまったし、いつも友達には顔疲れてるよと言われていました。
その倒れたことをきっかけに私はここで働いていたらいつか死んでしまうと、思うようになりました。
転職先を紹介してくれたのはマイナビエージェントでした。
勤務先に転職することを伝えると急に優しくなり夜勤を減らすから。休みも増やすから。と言ってきました。マイナビエージェントからもらったアドバイス通りに「残業代が払われないことや働く環境が悪すぎる」ということを全部伝えたところ、納得してくれました。
結局会社辞めて正解でした。
そして私は今、マイナビエージェントが紹介してくれた介護施設で働いています。
ここでは、勤務交代がしっかりしているしもちろん休みもしっかりと8日あります。そして一番辛かった夜勤も1ヶ月に5日程。前は13日あったりしました。
残業代もしっかりとでるので、自分が頑張った分だけ評価されるのがとてもうれしいです。
身体も心もしっかりと休める環境なので過労で倒れることもありませんし、女性職員の人間関係もしっかりとしているのでのびのびと仕事ができます。
介護という仕事はとても楽しくてやりがいのある仕事です。ですが体を使う仕事でしっかりと休まなければいつか自分も過労などで倒れてしまいます。
それをしっかりとわかっている職場につかないとだめだということを学びました。これから介護施設で働こうと思っているのならば、転職エージェントの担当者ににしっかりと現場の状況を聞いて働いていけばよいと思います。
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